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计算机学院召开2019年教职工考核工作部署会

日期 : 2019-12-19
摘要
为进一步做好2019年度教职工年终工作总结及考核,12月19日下午,计算机学院在1811会议室召开了全院大会,全面部署2019年度教职工考核工作。会议由学院院长廖晓峰主持,党委书记杨守鸿、党委副书记、纪委书记郭坤银、副院长郭松涛等党政班子成员和全体教职工参加了会议。

为进一步做好2019年度教职工年终工作总结及考核,12月19日下午,计算机学院在1811会议室召开了全院大会,全面部署2019年度教职工考核工作。会议由学院院长廖晓峰主持,党委书记杨守鸿、党委副书记、纪委书记郭坤银、副院长郭松涛等党政班子成员和全体教职工参加了会议。

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廖晓峰向全院老师们介绍了向朝参、焦贤龙、王启星三位新进教师,三位老师是学院2019年引进的优秀人才,他们分别来自解放军后勤工程学院、空军工程大学和美国康涅狄格大学,学院对三位老师的加入表示热烈欢迎,同时希望他们能在计算机学院发光发热。

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杨守鸿通报了学院领导班子“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会召开情况。他谈到,学院领导班子在广泛征求意见建议的基础上召开了民主生活会,会上认真开展批评与自我批评,获得了上级党组织的肯定。针对学院老师们提出的一系列问题,领导班子将认真研究、制定好整改方案和任务清单,尽快出台相应措施整改到位。

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郭坤银组织全院教职工学习《重庆大学教师师德失范行为负面清单及处理办法(试行)》,再次强调学校将坚持立德树人,师德为先,将师德表现作为教师聘任、评奖评优、职务晋升、岗位聘用等方面的“第一标准”,老师们要自觉加强师德修养,严格遵守师德规范。

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郭松涛对2019年度绩效考核工作进行了安排部署,他谈到,学校将从党的建设、日常管理、人才培养、科学研究、学科建设等几个方面对学院进行全面考核,按照分值高低分成ABCD四个等级,年度考核结果与绩效工资紧密挂钩。学院对教职工考核将从师德师风、人才培养、科学研究、公共服务几个方面进行,如有违反政治纪律、师德师风、学术道德等行为的,当年考核等次受限,教职工年度考核结果与聘期考核、职级晋升等相关,并直接与绩效挂钩。最后,他组织全院教职工与学院签订了岗位聘用协议书。

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廖晓峰总结发言,他希望各位老师认真总结自己一年来的各项工作,总结经验、反思不足,从而更多地去发现问题、分析原因,通过考核交流评比互相学习、互相促进、共同提高,为计算机学院明年工作上一个新台阶做出自己的贡献。

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