重庆大学| 主页焦点| 主页推荐| 网站地图| 使用帮助 RSS 我要投稿

建管学院举行2016年唐立新奖学金研究生筛选面试

日期 : 2016-09-22
摘要
2016年9月22日晚上19点半,重庆大学建设管理与房地产学院唐立新奖学金研究生名额初试于建管学院楼301会议室举行。研究生辅导员胡楠担任本次面试的面试官。

2016年9月22日晚上19点半,重庆大学建设管理与房地产学院唐立新奖学金研究生名额初试于建管学院楼301会议室举行。研究生辅导员胡楠担任本次面试的面试官,现场共四名研究生参加面试,分别是2015级研究生谢芳芸、胡鑫瑜与2016级研究生任一田、严然。另外两名研究生2015级研究生李生萍、吴承科由于个人原因无法到场,用视频对话的方式进行面试。

唐立新奖学金的发起人唐立新系重庆大学计算机及自动化系81级校友,西南交通大学经济管理学院兼职教授以及新尚集团创始人。作为重大的校友,他对这片土地有着深厚的情感。唐立新希望为母校的发展奉献,为重庆大学培养人才贡献出自己的力量。

原图1.jpg

本次面试分为两个流程。在第一个流程中,六位同学分别阐述了自己的核心竞争力以及与其他研究生相比的优势所在。不同于其他奖学金,唐立新奖学金更加看重同学的综合能力,所以获奖的同学必须具有全方位、多维度的能力。本环节旨在充分展现同学们的个人能力,同时考察他们的语言组织能力,这也是当代大学生最基本也最重要的能力之一。在场的四名研究生与两名视频面试的同学均表现优良,自我阐述环节也让面试官能充分考察六位研究生的综合能力从而做出合理而科学的判断。

原图2.jpg

接下来,进入第二个环节——无领导小组讨论阶段。在1分钟的准备时间过后,每位同学轮流进行2分钟的阐述。自我阐述部分旨在考验他们思维的灵敏度以及逻辑思辨能力如何,能否在短暂的思考时间与阐述时间中组织出精准而有条理的答案。个人阐述观点之后,小组内有5分钟自由讨论时间来丰富观点内容,拓展思想角度。最后,六位候选人之间自主推选出一位代表进行2分钟的总结陈词。自由讨论部分环节旨在于考察同学们的逻辑能力、积极性与团队合作能力。

晚上八点半,近一个小时的面试筛选顺利结束。最后,胡楠对本次面试进行了总结。她表示作为一名优秀的研究生,与他人进行团队合作是必然的,团队合作能力是每一个优秀的研究生必有的能力;而敢于“毛遂自荐”,是获得发展机会更重要的品质。


韦丽 责编 党委宣传部
曹蔚 编辑 党委宣传部